原稿制作関連

不備削減のコツ

◆障がい者限定の募集ってできるの?

結論から言うと、可能です!

ですが障がい者限定募集にはいくつか注意点もあります。
障がい者限定募集をする際は、下記の注意点をよく確認しましょう!

【注意点】
・障害の種類・部位・程度の特定はできない
・特定の障がいを持つ方を排除することはできない
・応募時に障碍者手帳のコピーを事前提出させることはできない(郵送でも不可)

【下記2点は必ず記載してください】
◎職種名に「障がい者限定募集」である旨を記載する。
◎対象となる方欄に「障がい者手帳をお持ちの方」を条件として記載する。

【記載例】
✕ 障がいの程度が軽い方歓迎
✕ 自力で通勤できる方(単独で通勤できる方)
✕ 知的障がいをお持ちの方はご応募いただけません。
✕ 視覚障がい者を募集します。
✕ 障がい者限定募集(身障者等級4~6級の方のみ)
〇 障がい者限定募集
〇 障がいをお持ちの方も安心して働ける環境を整えています。
〇 通勤可能な方