制作なら知っておきたい、「法定労働時間」。
みなさんは法定労働時間が何時間と定められているか、わかりますか？

そもそも法定労働時間とは、労働基準法で定められた労働時間（実働）の上限のことです。
法律で定められている法定労働時間は「１日８時間・週40時間」です。
原則として、法定労働時間を超過して働かせることはできません。

ただし、「変形労働時間制」が適用されている場合は一部例外があります。
原稿を作成する場合には就業規則に則って、正しく記載しましょう！

【記載例】
〇 勤務時間／９：00～18：00（実働8時間）
　 休日／完全週休２日制（土日）

✕ 実働８時間（シフト制）
　 日勤／９：00〜18：00
　 夜勤／16：00〜翌10：00（実働16時間/休憩2時間）※夜勤は２日分の労働とカウント
→ １回の連続した勤務を２日分としてカウントすることはできません。
　 上記では夜勤が法定の労働時間を超過するため、正しい記載に修正が必要です。
　 ★ 変形労働時間制の可能性があるので確認してみましょう！

〇 １ヶ月単位の変形労働時間制 ※実働16時間（週平均40時間以内）