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9.勤務地


[定義]
今回の募集で採用された者が入社時に配属される事業所の所在地のこと。

 

 

[1] “入社時の配属先(勤務地)”を記載 

 

 

・勤務地は、入社時に勤務する可能性のある場所を記載する。

できる限り具体的な住所を表記すること。エリア名の記載のみでも可。
※外国の場合は最低限国名までは記載する。

・業務請負・派遣など顧客先での常駐勤務の場合はその旨を記載する。

・将来勤務(転勤)する可能性がある場所を勤務地として表記することはできない。

○本社/東京都千代田区
一ツ橋 1-1-1
○首都圏(東京、神奈川、
埼玉)
○東京、埼玉、千葉、神奈川
※希望や自宅を考慮して
配属いたします。
×東京、埼玉、千葉、神奈川
※自宅から通勤 1 時間圏内
の店舗に配属いたします。
⇒勤務地から 1 時間圏内の
居住者に限定する募集に
捉えられるため。
○自宅から通勤できる店舗に配
属します。
○自宅周辺の店舗配属の《エリ
ア社員》
⇒特定の地域の人へのメッセー
ジには捉えられないため可。

 

[2]新設事業所(店舗・営業所)の募集の場合 

 

 

・原則として、未開設の事業所を勤務地として募集することはできない。ただし、新設事業所
の住所・開設日が決定している場合は、募集を可とする場合がある。

・開設日については、原則として掲載開始から概ね 6 ヵ月以内のものに限る。

・開設前に勤務がスタートする場合は、開設までの勤務地を明記することが望ましい。
・新設事業所の募集の場合、下記の情報を明記すること。
◎ 新設事業所の所在地(市区町村名まで記載必須)
◎ 開設時期(年・月まで記載必須)

×東京都 ★20XX 年 9 月オープ
ン予定
⇒市区町村名が記載されていな
いため。
×竹橋店/東京都千代田区一ツ
橋 ★20XX 年夏にオープン予
定。
⇒「夏」など曖昧な記載はできな
い。

<2022 年4月掲載、未開店で募
集する場合>

○竹橋店/東京都千代田区一ツ

★2022 年5月オープン予定。
オープンまでは渋谷店で勤務い
ただきます。
×竹橋店/東京都千代田区
★2022 年 12 月オープン予定
⇒開設予定時期が「掲載開始から
概ね 6 ヵ月以内」に当てはまらな
いため。

 

[3]勤務地コードの設定について 

 

 

・入社時に勤務する可能性がある事業所の所在地を選択する。

・近い将来、事業所が立ち上がり、そこでの勤務の可能性がある、といった場合は選択できな
い。ただし、実際に住所や開設日も決定し、その内容が原稿上に表記されている場合は可能。

・派遣などの募集の場合は、派遣先(勤務先)に当てはまる勤務地コードを選択する。

・営業エリアや現場、出張先・研修地などのコードを設定することはできない。
「直行直帰」の場合でも、設定は不可。

・在宅勤務・フルリモート勤務の場合も、所属事業所以外のコードを設定することはできな
い。
・勤務地コード 市区町村以下についても審査対象とする
※市区町村以下のコードは店舗や事業所がある市区町村のみ設定可能。
※勤務地コード(市区町村以下)は店舗や事業所がある市区町村のみ設定可能。誤った導線は
ユーザーに不利益を与え、結果としてサイト全体への信頼性が損なわれる結果につながるた
め、安易に設定しないこと。

<2022 年 7 月掲載で、開設前の
事業所のコードを設定する場合

【勤務地】
大阪本社
東京支社(東京都千代田区一ツ
橋)
★2022 年 9 月オープン予定
【勤務地コード】
○東京都、大阪府

【勤務地】
大阪本社
東京支社 ★2022 年 9 月オー
プン予定
【勤務地コード】
○大阪府
×東京都、大阪府
⇒市区町村名の記載がないため、
「東京都」のコードは設定できな
い。

【勤務地】
本社/埼玉県越谷市 ※東京都
内の営業先に直行直帰
【勤務地コード】
×東京都 埼玉県
⇒営業先のコードは設定不可。所
属事業所(埼玉県)のみ設定可能。

【勤務地】
フルリモートでの勤務です。
東京本社・大阪営業所・福岡営業

【勤務地コード】
×東京都、埼玉県、神奈川県、大
阪府、京都府、福岡県、長崎県
⇒全国のコード設定不可。所属事
業所(東京都、大阪府、福岡県)
のみ設定可能。

【勤務地】首都圏の営業所
【勤務地コード】
○東京都、神奈川県、千葉県、埼
玉県

【勤務地】全国 25 店舗のいずれ

【勤務地コード】
○北海道、宮城県、東京都、神奈
川県、千葉県、埼玉県、大阪府、
京都府、兵庫県、福岡県

【勤務地】東京都ほか
【勤務地コード】
×東京都、神奈川県、千葉県、埼
玉県、大阪府、京都府、兵庫県
⇒エリア名の記載がないため不
可。